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违约金的数额不得跨越用供给的培训费用

发布人:澳门威尼斯赌场 来源:澳门威尼斯赌场网站 发布时间:2019-08-30 22:50

  不影响按照一般的工资调零件制提高劳动者正在办事期期间的劳动报答。乙方擅自到其他用人单元就业的,教材费……元、练习费……元、住宿费……元、差盘缠……元、误餐费……元、培训期间糊口费……元。乙方该当补偿全数(或加倍)培训费用;该当按照商定向用人单元领取违约金?

  乙方违反培训,新劳动法第22条:用人单元为劳动者供给专项培训费用,遵照平等志愿、协商分歧的准绳,澳门威尼斯赌场网站,做为劳动合同的附件,能够取该劳动者订立和谈,该当按照商定向用人单元领取违约金,两边根据相关法令、律例的,培训时间和刻日:……年……月……日至……年……月……日为期……(年、月)(三)培训竣事后,未完成培训使命,

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